Управление собой в жизни и в бизнесе: 5 препятствий и 5 способов их преодолеть

Просмотров: 3568
Комменты: 0
21 Окт
Автор статьи: Редакция сайта Авторский состав проекта.

Способы управления собой


Прочитал очень интересную заметку из журнала Chief Time про управление собой! Тема актуальная и заметка интересная, по этому публикую ее у себя в блоге. И начну с высказывания!

«Умеющий управлять другими силен, но умеющий управлять собой еще сильнее».

Сказал: Лао-Цзы (Китайский философ)

Лично меня эта фраза пробрала до мурашек, если вас тоже, значит вы хотите уметь управлять другими и собой в бизнесе и в жизни, а желание это хорошее начало! Ниже приведу 5 основных препятствий к управлению собой м сразу же будет 5 способов эти препятствия преодолеть.

Лень

len v bizneseЧаще всего лень-естественная реакция организма на бессмысленную работу. Отсутствие уверенности в правильности начатого дела, вялые сотрудники, скучные мероприятия — все эти обстоятельства «кормят» нежелание трудиться. Бороться с ленью можно и нужно. Начните с малого: принуждайте себя к труду на протяжении небольшого промежутка времени, и постепенно втянетесь в процесс. Иногда стоит прибегнуть к помощи психолога. Если и это не помогло-смените бизнес или род деятельности. А что делать!

Возможно у вашей лени чисто физиологические причины. Проконсультируйтесь с врачом, но прежде попробуйте исключить самую частую причину переутомления — информационную перегрузку.

Опоздание

opozdanie-na-rabotu

Из сотен причин на которых строится привычка к хроническим опозданиям, к предпринимателям применимы лишь несколько. Первое — подсознательное стремление подчеркнуть свою значимость, приходя на совещание последним. Осознанный вариант той же направленности — вы воспринимаете необходимость приходить  вовремя как посягательство на собственную свободу, а опоздание дарит иллюзию ее соблюдения. Продвинутый «Иллюзионист» любит чувствовать себя «властелином времени»,  составляя неосуществимо плотные графики на день.

Следствием этой пагубной привычки может стать потеря нужных стратегических партнеров, ценных работников и даже близких людей. Единственное что может помочь, — детальный анализ явных и скрытых выгод от опозданий.

Многозадачность

mnogozadachnost

Стратегия многозадачности  продуктивная лишь на первых порах. Переключение с одного дела на другое приводит к лишней трате времени  и душевных сил. Итог — снижение эффективности на фоне повышенной утомляемости.

Цель, как вам известно, всегда одна, а задача для ее достижения — несколько. Подумайте, какие из дел приблизят вас максимально к выполнению глобальной вашей цели. Попытайтесь сгруппировать задачи. Выделите три самые главные, внесите в свой ежедневник и выполните их обязательно. Остальные вы сделаете по мере сил. По чаще вспоминайте Уинстона Черчиля, который одобрил делегирование за долго до появление этого термина, сказав: «Умный человек не делает сам все ошибки — он дает шанс и другим».

Перфекционизм и неудовлетворенность собой

Дотошные предприниматели, поставив перед собой серьезную задачу, стремятся выполнить ее не просто качественно, а идеально.Только выполнение на «пять» может принести им удовлетворение. Но желаемый уровень не всегда достигается с первого раза, особенно при работе в упряжке с другими людьми, не обремененными «манией совершенства». И самое главное: когда задача все-таки решена на задуманные 100% , то время уже ушло, и добытый потом и кровью «идеальный результат» никому не нужен …

Выход таков: когда ставите перед собой гиперзадачу, заранее обозначьте тот минимальный, но приемлемый уровень, до которого вы хотите довести это дело. Последняя фраза, которой стоит завершать размышления о прошедшем дне: «На сегодня мне достаточно».

neudovletvorennost

Синдром достигнутой цели

Такое состояние особенно часто возникает у ярких лидеров, отвечающих за жизнь и успех больших коллективов. как только человек достигает поставленной цели, к которой долго и упорно стремился, ему становится скучно и не интересно.

У этой ситуации есть два решения. Первое — заранее приготовить следующую цель или мечту, и незамедлительно приступать к ее воплощению. Второе — изначально ставить себе недостижимые цели. О чем мечтали все великие физики? О вечном двигателе. Не у кого это пока не получилось, зато сколько великих открытий удалось сделать на данном пути! Эти ученые вряд ли были бы столь продуктивными, не ставь перед собой такой грандиозной задачи.

Заключение

В бизнесе как и в жизни важна психология и психологическая подготовка и если вы будете готовы учиться управлять собой, то вы с легкостью будете уметь управлять целыми компаниями. Спасибо за внимание.

СТАТЬИ ПО ТЕМЕ
Просмотров: 428
Комменты: 0
Что такое нетворкинг простыми словами: как заводить полезные знакомства в реальной жизни и социальных сетях + интересные материалы по нетворкингу
Просмотров: 437
Комменты: 0
Как проверить уникальность текста онлайн: особенности популярных сервисов и способы проверки на антиплагиат
Просмотров: 988
Комменты: 0
Как правильно оформить портфолио фрилансеру: какие работы в него включать и как предоставить заказчику
Просмотров: 973
Комменты: 0
Что такое сторителлинг и чем он полезен для бизнеса: пошаговая инструкция по написанию историй + 7 техник сторителлинга
Просмотров: 1485
Комменты: 0
Как повысить уровень личного дохода: 3 рабочих способа + полезные советы
Просмотров: 1035
Комменты: 0
Фриланс или работа в офисе: что лучше выбрать и как безопасно сменить офис на фриланс
Просмотров: 2556
Комменты: 0
Как заставить себя работать: 6 способов борьбы с нежеланием что-либо делать + 5 советов для тех, кто долго раскачивается
Просмотров: 485
Комменты: 0
ТОП-5 полезных навыков для фрилансеров, которые значительно повысят личную эффективность
Просмотров: 478
Комменты: 0
Как восстановить СНИЛС: несколько способов, сроки восстановления + пошаговая инструкция
Просмотров: 154
Комменты: 0
Пенсия vs Инвестиции: что принесет больше денег и обеспечит безбедную старость
Не нашли ответа на свой вопрос? или
Задать вопрос
Не нашли ответа на свой вопрос? или
Задать вопрос
Комментариев нет - Читать комментарии

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *